为持续深化产才融合，做实做细企业人才服务，布尔津县聚焦现代旅游、清洁能源、特色农业、新材料加工制造、低空经济等领域发展需求，分批次、常态化开展企业人才走访调研工作，现场解读人才政策，收集企业诉求，协助企业解决人才引育留用等方面的困难诉求，以暖心的服务为企业发展纾困赋能。

　　7月15日，布尔津县人才服务中心一行前往晶曜科技、通用机场、凤集等企业，重点围绕自治区“3+2”重点人才项目、地区“雪都育才引才”项目开展政策解读，结合各企业产业基础和发展规划，现场帮助企业梳理申报思路、讲解申报要点，助力企业提升项目申报的精准度和适配度。同时，详细了解企业当前生产经营、人才队伍建设、技术研发、平台搭建等情况，认真倾听企业诉求，针对企业在人才引育、科研创新方面遇到的问题做到现场对接协调，持续跟踪办理，形成问需、解难、回访闭环服务。“县人才服务中心调研组这次到访非常及时，现阶段，我公司已与乌鲁木齐职业大学、新疆天山雄鹰通用航空集团签署产教融合合作协议。今天，通过工作人员的细致讲解，让我们对自治区、地区人才项目有了更清晰的了解，化解了我们在项目申报中的畏难情绪。下一步，我们将依托现有校企合作资源，积极谋划申报人才项目，持续夯实低空领域人才储备，助力布尔津县低空经济产业提质增效、稳步发展。”新疆交投布尔津通用机场负责人表示。

　　“县委一直十分关注企业发展，多次上门指导超硬材料博士工作站前期筹备工作，我们计划在项目建成投产后，邀请专家团队驻站开展技术攻关，充分发挥好博士工作站示范带动作用，也十分期待县委人才部门持续为工作站建设、高层次人才引进提供指导和帮助。”晶曜未来科技有限公司项目负责人表示。

　　“此次走访，我们发现部分企业存在人才短缺、融资难等问题，例如新疆凤集食品有限公司急需财务、养殖专业技术人才；巴哈尔饮料公司已掌握瓶装马奶特色加工技术，但企业缺少外部资金的注入，制约产品规模化推广。下一步，我们将对照企业人才缺口建立人才需求台账，联动人社部门、合作高校，对接人才资源，化解企业引才、融资等难题。同时持续做好政策推送、项目指导、人才引育留用等服务，让企业安心经营、专心发展、放心育才留才。”县委组织部副部长王浩程说。